0771-2094277
一、招聘的基本條件
?。ㄒ唬┚哂兄腥A人民共和國國籍，且年滿(mǎn)18歲；
?。ǘ┳窦o守法，品行端正，具有良好的職業(yè)道德；
?。ㄈ┻m應崗位要求的身體條件；
?。ㄋ模┚哂新男袓徫宦氊熕璧奈幕潭?、知識和能力；
?。ㄎ澹笇?shí)行執業(yè)（職業(yè)）資格制度崗位的須具有國家規定的執業(yè)（職業(yè)）資格證書(shū)；
?。┚邆?019年南寧市事業(yè)單位及機關(guān)后勤服務(wù)崗位公開(kāi)考試招聘崗位要求的其他資格條件；
?。ㄆ撸┒ㄏ蛘衅鸽S軍家屬人員的崗位應具備以下資格條件：經(jīng)部隊師（旅）級以上單位政治機關(guān)批準，并辦理了隨軍隨隊手續的駐邕部隊現役軍人配偶，且隨軍家屬為非機關(guān)事業(yè)單位在編（含使用聘用教師控制數和后勤控制數）人員。按照分級負責、屬地管理原則，南寧市城區、開(kāi)發(fā)區定向招聘隨軍家屬崗位，限駐南寧市城區、開(kāi)發(fā)區部隊現役軍人配偶報考；各縣定向招聘隨軍家屬崗位，限駐本縣部隊現役軍人配偶報考。
?。ò耍﹫罂计渌ㄏ蛘衅笉徫环謩e應具備以下資格條件：
服務(wù)基層項目人員報考定向服務(wù)基層項目人員招聘崗位的，須服務(wù)滿(mǎn)2年且在崗或者服務(wù)期滿(mǎn)、考核稱(chēng)職（合格）。其中，參加區外服務(wù)基層項目的人員，其生源地或者戶(hù)籍必須為廣西。服務(wù)基層項人員包括選聘高校畢業(yè)生到村任職工作（含社區黨建工作組織員）、農村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設崗位計劃、“三支一扶”計劃、大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃項目人員。
在軍隊服役5年（含）以上的大學(xué)生退役士兵，可以報考面向服務(wù)基層項目人員定向招聘的崗位，同服務(wù)基層項目人員共享事業(yè)單位定向招聘計劃，同等條件下優(yōu)先聘用建檔立卡貧困戶(hù)家庭大學(xué)生退役士兵。
?。ň牛┚哂邢铝星樾沃坏娜藛T，不得報考：
1.現役軍人；
2.在讀的普通高校非2019年應屆畢業(yè)生（其中，在讀的非2019年應屆畢業(yè)的專(zhuān)升本人員、研究生不得以已取得的學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)報考）；
3.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員；
4.在各級公考或事業(yè)單位招考中被認定有舞弊等嚴重違反錄用或招聘紀律行為的人員；
5.法律規定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員；
6.報考人員不得報考聘用后即構成回避關(guān)系的招聘崗位。
二、招聘對象
具有國家承認的學(xué)歷，符合崗位所需條件人員。
三、報名和資格審查
考試報名實(shí)行網(wǎng)上報名、網(wǎng)上資格審查、網(wǎng)上查詢(xún)、網(wǎng)上繳費、網(wǎng)上打印報名登記表和準考證。
?。ㄒ唬﹫竺绞郊皶r(shí)間
凡符合本簡(jiǎn)章報考條件要求的報考者，登錄南寧市人力資源和社會(huì )保障局門(mén)戶(hù)網(wǎng)站（http://rsj.nanning.gov.cn）“2019年南寧市事業(yè)單位考試專(zhuān)題”進(jìn)行網(wǎng)上報名，并按要求的規格上傳當年1寸正面免冠彩色證件照片。
報考者須使用有效居民身份證報名且只能報考一個(gè)崗位。
報考者所填寫(xiě)的報名信息資料必須真實(shí)可靠，機關(guān)、事業(yè)單位在職在編人員應在《報名登記表》如實(shí)填寫(xiě)在職工作情況。因網(wǎng)上報名提交的材料不真實(shí)、不完整或錯誤，造成網(wǎng)上資格審查及后續資格審查不通過(guò)等后果的，由報考者自行承擔責任。報考者填寫(xiě)虛假信息資料的，一經(jīng)查實(shí)，立即取消報考資格或考試成績(jì)。
網(wǎng)上報名時(shí)間：2019年4月11日8:30時(shí)至4月17日17:00時(shí)。
?。ǘ┵Y格審查方式及時(shí)間
各招聘單位（主管部門(mén)）依據本簡(jiǎn)章規定的崗位招聘條件在網(wǎng)上對報考者進(jìn)行資格審查，不得擅自提高或降低條件，并在2個(gè)自然日內提出是否同意報考的意見(jiàn)；對符合報考條件的，不得拒絕報考；對不同意報考的，要簡(jiǎn)要說(shuō)明理由，并及時(shí)反饋報考者。報考者可上網(wǎng)查詢(xún)資格審查結果，通過(guò)資格審查的，不得再修改報考信息資料或改報其他崗位。未通過(guò)資格審查的，在報名時(shí)限內，可改報符合條件的其他崗位。
資格審查時(shí)間：2019年4月11日8:30 時(shí)至4月18日17:00時(shí)。
招聘崗位有年齡、工作經(jīng)歷以及相關(guān)資格要求等時(shí)間的計算，均截止至2019年4月11日（如35歲及以下，為1983年4月12日以后出生）。2019年普通高校畢業(yè)生必須在2019年7月31日以前取得學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)；非普通高等學(xué)歷教育的其他國民教育形式（如自學(xué)考試、成人教育、網(wǎng)絡(luò )教育、夜大、電大等）畢業(yè)生必須在2019年4月11日以前取得相應的學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)。全日制或脫產(chǎn)就讀期間參加社會(huì )實(shí)踐、實(shí)習、兼職等不視為有相關(guān)工作經(jīng)歷。
專(zhuān)業(yè)目錄參照廣西壯族自治區公考考試專(zhuān)業(yè)分類(lèi)指導目錄（2019年版）或教育部門(mén)的專(zhuān)業(yè)目錄。
招聘崗位要求的學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)等資格條件方面的問(wèn)題，由招聘單位（主管部門(mén)）負責解釋。招聘單位（主管部門(mén)）應嚴格按照簡(jiǎn)章公布的崗位條件對報考者進(jìn)行資格審查，因審查不嚴造成失誤的，由招聘單位（主管部門(mén)）承擔相應責任。
?。ㄈ├U納報名考試費及時(shí)間
經(jīng)資格審查通過(guò)的報考者，應按規定繳納公共科目考試費?？荚囐M每人每科50元，合計100元，通過(guò)資格審查的報考者須在規定時(shí)間內在網(wǎng)上報名系統繳費。未在規定時(shí)間內繳費的，視為放棄報考。
繳納報名考試費時(shí)間：2019年4月11日8：30時(shí)至4月19日17:00時(shí)。
?。ㄋ模╅_(kāi)考比例
招考崗位數與符合報考條件且已繳費的人數原則上要達到1：3比例方可開(kāi)考。達不到開(kāi)考比例的，應核減招聘崗位數或取消招聘崗位。地處偏遠的鄉鎮招聘崗位因達不到開(kāi)考比例但確急需招聘人員的，經(jīng)主管部門(mén)同意后，于2019年4月22日12:00時(shí)以前以書(shū)面形式報南寧市人力資源和社會(huì )保障局，經(jīng)批準后方能降低開(kāi)考比例至1：2，仍達不到1:2比例的取消招聘崗位。對確定不開(kāi)考的崗位，招聘單位須及時(shí)通知報考者。
?。ㄎ澹┚W(wǎng)上改報崗位及資格審查
報考者如遇已通過(guò)資格審查且繳費成功，但所報崗位因達不到開(kāi)考比例而被取消的，可以進(jìn)行網(wǎng)上改報崗位。網(wǎng)上改報崗位與資格審查同日進(jìn)行。
對未按時(shí)改報其他崗位的前述報考者，通過(guò)原繳費賬戶(hù)統一退費。
改報崗位時(shí)間：2019年4月26日8:30時(shí)至17:00時(shí)。
改報崗位資格審查時(shí)間：2019年4月26日8:30時(shí)至18:00時(shí)。
?。士甲C和報名登記表打印方法及時(shí)間
已成功繳納報名考試費的報考者，自行登錄南寧市人力資源和社會(huì )保障局門(mén)戶(hù)網(wǎng)站進(jìn)入“2019年南寧市事業(yè)單位考試專(zhuān)題”，打印準考證、報名登記表。報考者按照準考證上指定的時(shí)間、地點(diǎn)，攜帶本人有效身份證原件和準考證參加考試（兩證缺一不可）。
準考證、報名登記表打印時(shí)間：2019年5月13日8:30時(shí)至5月19日10:00時(shí)。
準考證、報名登記表是參加筆試、面試等環(huán)節的重要憑證，請報考者務(wù)必自行妥善保管。
四、考試
?。ㄒ唬┕P試
筆試科目為《職業(yè)能力傾向測驗》和《綜合應用能力》，分值滿(mǎn)分均為150分。
1.筆試時(shí)間：2019年5月19日上午。
8：30—10：00 《職業(yè)能力傾向測驗》；
10：00—12：00 《綜合應用能力》。
2.考試方式：兩個(gè)科目連續進(jìn)行考試，中間不間斷。兩個(gè)科目題本為合訂本，題本考試開(kāi)始前發(fā)放，各科答題卡分別發(fā)放，具體流程詳見(jiàn)《準考證》。
根據考試題型的不同要求，參加《綜合應用能力（C類(lèi)）》考試的報考者作答時(shí)可能需要使用直尺（應為無(wú)計算、存儲或通信功能的普通直尺），請參加《綜合應用能力（C類(lèi)）》考試的考生攜帶備用。
3.考試地點(diǎn)：詳見(jiàn)《準考證》。
4.筆試組織：由南寧市人力資源和社會(huì )保障局統一組織實(shí)施。
5.筆試成績(jì)查詢(xún)：2019年6月下旬，報考者可登陸報名系統或向招聘單位查詢(xún)本人筆試成績(jì)。
6.照顧加分：對少數民族報考者采取照顧加分政策，分值為3分。照顧加分計入筆試總成績(jì)。
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面試（含實(shí)際操作能力測試）工作按照桂人社發(fā)﹝2012﹞79號文執行，分值滿(mǎn)分為100分。市直招聘單位面試工作由招聘單位的主管部門(mén)負責組織實(shí)施；各縣（區）、開(kāi)發(fā)區所屬單位由同級政府（開(kāi)發(fā)區）人力資源和社會(huì )保障部門(mén)會(huì )同相關(guān)主管部門(mén)組織實(shí)施。各組織面試的單位應在報名資格審核工作結束后、面試工作開(kāi)始前制定面試工作方案，并根據招聘崗位數按筆試總成績(jì)（含照顧加分）從高分至低分以1：3的比例確定面試入圍人選，按管理權限，送中共南寧市委員會(huì )組織部或南寧市人力資源和社會(huì )保障局備案。比例內末位報考者出現筆試總成績(jì)（含照顧加分）并列時(shí)，同時(shí)確定為面試入圍人選，不足1:3的按實(shí)際人數確定面試入圍人選。有0分、缺考或違紀情況的報考者不能入圍面試。
已備案的面試人選須在南寧市人力資源和社會(huì )保障局門(mén)戶(hù)網(wǎng)站和招聘單位工作區域內公布。放棄面試資格的報考人員須提交書(shū)面申請，不按要求提交書(shū)面放棄申請的視為自動(dòng)放棄面試資格。面試名單公布后，自愿放棄面試資格或者面試資格審查不合格的，不再遞補面試人選。面試地點(diǎn)及相關(guān)事宜由招聘單位以書(shū)面形式通知參加面試人員。
面試實(shí)行嚴格驗證制度。凡進(jìn)入面試的人員須攜帶下載打印的《報名登記表》及有關(guān)證件（書(shū)）原件，經(jīng)招聘單位驗證無(wú)誤后方能面試。驗證時(shí)，招聘單位要認真核對報考者在《報名登記表》上提供的各項信息與證件材料原件是否一致，對符合照顧加分條件的要認真核驗其身份證以及相關(guān)證明材料的原件。招聘單位（主管部門(mén)）要做好面試人員驗證工作，如因驗證不嚴造成失誤的，由招聘單位（主管部門(mén)）承擔相應責任。報考者不能在規定時(shí)間內按要求提供真實(shí)有效證件的（如身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、準考證、報名登記表、專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格證、工作經(jīng)歷證明等相關(guān)材料），或《報名登記表》上填寫(xiě)信息為虛假的，招聘單位有權取消報考者的面試資格，責任由報考者自負。
?。ㄈ┛荚嚳偝煽?jì)
考試總成績(jì)計算方法如下：
總成績(jì)=筆試總成績(jì)（含照顧加分）×50%+面試成績(jì)。
五、考察
招聘單位（主管部門(mén)）根據招聘崗位報考人員的總成績(jì)由高分至低分按招聘崗位數1：1.2或1：1.5的比例確定考察人選?？偝煽?jì)相同時(shí)，以面試成績(jì)高的確定人選；總成績(jì)、面試成績(jì)都相同時(shí)，以職業(yè)能力傾向測驗科目成績(jì)高的確定人選。面試成績(jì)未達到60分者，不得確定為考察人選。
招聘單位（主管部門(mén)）具體組織實(shí)施考察工作?？疾鞈闪⒖疾旃ぷ餍〗M，每組應有2名以上工作人員組成?？疾靸热葜饕獮閳罂颊叩乃枷胝嗡刭|(zhì)、道德品質(zhì)修養、業(yè)務(wù)能力、遵紀守法、崗位匹配度等情況，并對報考者資格條件及相關(guān)情況進(jìn)行復查，考察工作小組要對各方面的意見(jiàn)進(jìn)行分析，采取實(shí)事求是的態(tài)度，準確把握被考察對象的情況，全面、客觀(guān)、公正地予以評價(jià)?？疾旌?，應寫(xiě)出書(shū)面考察意見(jiàn)。經(jīng)考察不合格的，不予聘用。
考察中出現不合格者或是報考者自愿放棄的，可由招聘單位提出申請，報主管部門(mén)同意，從面試合格人選中按總成績(jì)由高分至低分依次遞補進(jìn)行考察。
各招聘單位（主管部門(mén)）考察工作結束后，經(jīng)招聘單位（主管部門(mén)）領(lǐng)導班子集體研究，根據考試、考察結果擇優(yōu)按招聘崗位數1：1確定體檢人選。
六、體檢
市屬及城區、開(kāi)發(fā)區所屬單位的體檢人員，由招聘單位及其主管部門(mén)（城區、開(kāi)發(fā)區人力資源和社會(huì )保障部門(mén)）組織到指定醫院進(jìn)行體檢。各縣所屬單位的體檢人員由縣政府人力資源和社會(huì )保障部門(mén)組織到縣級以上具有相當資質(zhì)的醫療機構進(jìn)行體檢。
體檢標準參照最新的《公考錄用體檢通用標準（試行）》及《公考錄用體檢操作手冊（試行）》執行，有國家制定的行業(yè)體檢標準的按行業(yè)標準執行。體檢費用由報考者自付。
按《公考錄用體檢特殊標準（試行）》執行的體檢項目均不進(jìn)行復檢。對有當日當場(chǎng)復檢要求的體檢項目，復檢按照公考錄用體檢的有關(guān)規定執行。報考者對其他體檢項目結果有疑問(wèn)的，可以在接到體檢結論通知之日起7日內向體檢實(shí)施機關(guān)提交復檢申請，經(jīng)批準后進(jìn)行復檢。體檢實(shí)施機關(guān)和體檢醫療機構及其工作人員應對復檢項目嚴格保密。原則上，非當日當場(chǎng)復檢的項目，不得在原體檢醫院進(jìn)行復檢，復檢只能進(jìn)行一次，體檢結果以復檢結論為準。復檢內容為對體檢結論有影響的項目。
體檢不合格的不得確定為擬聘人員。如體檢中出現不合格者或是報考者自愿放棄的，可從考察合格人選中按筆試、面試總成績(jì)由高分至低分依次遞補進(jìn)行體檢。
七、公示和聘用
招聘單位（主管部門(mén)）領(lǐng)導班子集體研究，從考試成績(jì)、考察、體檢結果都合格的人員中擇優(yōu)確定擬聘人員。分別在南寧市人力資源和社會(huì )保障局門(mén)戶(hù)網(wǎng)站、招聘單位主管部門(mén)網(wǎng)站和招聘單位工作區域內公示，公示時(shí)間為7個(gè)工作日，公示的內容應對照擬聘崗位的招聘條件，公布擬聘人員相關(guān)信息及監督電話(huà)等。公示期內對擬聘人員有異議的，招聘單位應及時(shí)進(jìn)行復查。
公示期滿(mǎn)無(wú)異議，或者有異議經(jīng)核實(shí)不影響聘用的，經(jīng)招聘單位領(lǐng)導集體研究同意后報送聘用材料。市直機關(guān)招聘機關(guān)后勤服務(wù)崗位和市黨群部門(mén)所屬事業(yè)單位招聘工作人員的，經(jīng)主管部門(mén)審核后，報中共南寧市委員會(huì )組織部辦理聘用手續；市政府部門(mén)所屬事業(yè)單位招聘工作人員的，經(jīng)主管部門(mén)審核后，報南寧市人力資源和社會(huì )保障局辦理聘用手續；各縣（區）、開(kāi)發(fā)區機關(guān)后勤服務(wù)崗位和事業(yè)單位招聘工作人員的，經(jīng)主管部門(mén)審核后，報同級人力資源和社會(huì )保障部門(mén)辦理聘用手續，并按管理權限，結果報中共南寧市委員會(huì )組織部或南寧市人力資源和社會(huì )保障局備案。
對反映有影響聘用的問(wèn)題并查有實(shí)據的，不予聘用；對反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的，應暫緩聘用，待查實(shí)并做出結論后再決定是否聘用。擬聘人員名單公示后不再遞補。
八、加強領(lǐng)導，嚴肅紀律
?。ㄒ唬└髡衅竼挝唬ㄖ鞴懿块T(mén)）要貫徹“公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，切實(shí)加強對招聘工作的領(lǐng)導，精心組織，周密部署，密切配合，確保公開(kāi)考試招聘工作有序開(kāi)展。
?。ǘ?shí)行回避制度。凡與招聘單位負責人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)扰韵笛H關(guān)系、近姻親關(guān)系的，不得被聘在該單位負責人的秘書(shū)、人事、財務(wù)、紀律檢查崗位，以及與單位負責人有直接上下級領(lǐng)導關(guān)系的崗位工作。招聘單位負責人和負責招聘工作的人員、體檢醫務(wù)人員在公開(kāi)招聘過(guò)程中，如遇與自己有上述親屬關(guān)系的或者其他可能影響招聘公正的情形，應當回避。
?。ㄈ﹪烂C公開(kāi)招聘紀律。報考者所提交的報考申請材料應當屬實(shí)、準確，并遵守考試紀律。工作人員要認真履行職責，遵守工作紀律。資格審查驗證工作應貫穿整個(gè)招聘工作始終，報考者、招聘單位和招聘工作人員違紀違規的，按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀違規行為處理規定》（人社部令第35號）有關(guān)規定從嚴處理。
九、其他
?。ㄒ唬┍竞?jiǎn)章及附件中的“以上”“以下”“以前”“以后”均含本級基數。
?。ǘ﹫罂颊咴趫罂计陂g，應及時(shí)了解南寧市人力資源和社會(huì )保障局門(mén)戶(hù)網(wǎng)站發(fā)布的最新情況，并保持通訊工具暢通，因個(gè)人原因錯過(guò)重要信息而影響考試聘用的，責任自負。
?。ㄈ└郯呐_居民應聘時(shí)按《關(guān)于做好臺灣居民在桂事業(yè)單位就業(yè)工作的通知》（桂人社函〔2017〕863號）和《關(guān)于做好港澳居民到內地事業(yè)單位就業(yè)工作的通知》（人社廳函〔2017〕259號）文件的有關(guān)規定執行，各單位結合線(xiàn)上線(xiàn)下等方式為其報名提供便利。
?。ㄋ模└鶕蹲灾螀^黨委辦公廳自治區人民政府辦公廳關(guān)于印發(fā)<關(guān)于提高技術(shù)工人待遇的實(shí)施意見(jiàn)>的通知》（桂辦發(fā)〔2018〕51號）文件規定，技工院校高級工班、預備技師（技師）班畢業(yè)生分別按相當于大專(zhuān)、本科學(xué)歷參加事業(yè)單位公開(kāi)招聘考試。
?。ㄎ澹└鶕稄V西壯族自治區志愿服務(wù)激勵辦法（試行）》有關(guān)要求，對于各級工會(huì )、共青團、婦聯(lián)、民政等部門(mén)所屬，從事群眾工作的事業(yè)單位公開(kāi)招聘，可將志愿服務(wù)情況納入考察內容，在同等條件下優(yōu)先聘用有良好志愿服務(wù)記錄的志愿者。
?。┍敬慰荚嚪秶蓞⒖肌妒聵I(yè)單位公開(kāi)招聘分類(lèi)考試公共科目筆試考試大綱（2019年版）》?？荚嚥恢付荚囕o導用書(shū)，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。目前社會(huì )上出現的任何以事業(yè)單位公開(kāi)考試命題組、專(zhuān)門(mén)培訓機構等名義舉辦的輔導班、輔導網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、輔導資料、上網(wǎng)卡等，均與本次考試主辦方無(wú)關(guān)。
?。ㄆ撸┞?lián)系方式：
招聘單位：詳見(jiàn)崗位計劃表；
南寧市政府公共服務(wù)呼叫中心：0771—5527741;
南寧市“12333”人力資源和社會(huì )保障服務(wù)熱線(xiàn)：0771—12333;
中共南寧市委員會(huì )組織部：0771-2619001；0771-5533608；
南寧市人力資源和社會(huì )保障局：0771-5538455;
監督電話(huà)：0771-5556615；
網(wǎng)上報名系統操作咨詢(xún)電話(huà)：0771-5666248。
附件：
