一、招聘原則
招聘遵循“公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,面向社會(huì ),公開(kāi)招聘,統一考試,綜合評定,擇優(yōu)聘用。
二、招聘崗位性質(zhì)及數量
本次公開(kāi)招聘政府專(zhuān)職消防隊員25人,根據工作需要分配到城區各消防中隊工作,主要從事執勤備戰、滅火和搶險救援等任務(wù)。
三、招聘條件
?。ㄒ唬碜o中華人民共和國憲法,政治合格,遵守國家法律法規,行為端正,無(wú)不良從業(yè)記錄,無(wú)違法犯罪記錄或參與邪教、傳銷(xiāo)等非法組織;
?。ǘ嶂矣诼毷?,事業(yè)心強,具有團結協(xié)作精神,關(guān)心集體,顧全大局,具有符合職位要求的工作能力;
?。ㄈ┱Z(yǔ)言表達能力強,五官端正,無(wú)紋身、染發(fā)等不適合在政府公共部門(mén)出現的發(fā)型、形象等;
?。ㄋ模┱畬?zhuān)職消防員,男性,身體健康,18—30周歲,高中或中專(zhuān)、職高、中技以上學(xué)歷,消防及部隊退役人員等優(yōu)先考慮。
四、招聘程序
?。ㄒ唬﹫竺椒ǎ翰扇【W(wǎng)上報名及現場(chǎng)報名方式進(jìn)行。
1.網(wǎng)上報名:應聘者根據所學(xué)專(zhuān)業(yè)、按照招聘崗位具體要求進(jìn)行報名,每名應聘者須填寫(xiě)《防城港市港口消防大隊合同制消防員報名表》(以下簡(jiǎn)稱(chēng)《報名表》)(附件1),并將報名表發(fā)至指定郵箱。
2.報名時(shí),應聘者應仔細閱讀、理解職位資格條件,并如實(shí)填寫(xiě)《報名表》。報名所提交的申請材料必須真實(shí)、準確。應聘者提供虛假報考申請材料的,一經(jīng)查實(shí),取消報考或應聘資格。
3.現場(chǎng)報名時(shí)須提供以下材料(A4紙):
?。?)《報名表》一份、身份證、學(xué)歷證、學(xué)位證、職稱(chēng)證書(shū)、榮譽(yù)證書(shū)退伍證、駕駛證、身份證、戶(hù)口本、獎勵證明及其它能證明自身工作成績(jì)和工作能力資料的相關(guān)材料原件和復印件各一份(原件驗后退回),報名和考試時(shí)使用的身份證必須一致。
?。?)報考職位有任職條件要求的,須提供相應的證明材料原件和復印件各一份。
4.具有下列情形之一的人員,不得報考:
?。?)不符合征兵政治審查合格條件的;
?。?)曾因犯罪受過(guò)刑事處罰,受過(guò)勞動(dòng)教養或少年管教,被治安處罰的人員;
?。?)曾被辭退或者開(kāi)除公職的;
?。?)參與國內外非法組織和法律、法規規定不得聘用的其他人員。
?。ǘ﹫竺麜r(shí)間及地點(diǎn)及聯(lián)系方式
1、報名時(shí)間:2018年6月15日起全年 (雙休日可報名);
2、報名地點(diǎn):防城港市戰勤保障大隊二樓綜合辦公室 (防城港市港口區公車(chē)鎮邊防大隊旁);
3、聯(lián)系方式:
聯(lián)系人:藍丹
咨詢(xún)電話(huà):0770-2408063,18777088086。
郵箱:fcggkxf@163.com
?。ǘ┛荚?/div>
考試形式體能測試和面試兩部分。
1、報名崗位人數比例1:5以?xún)鹊闹苯舆M(jìn)入面試;報名崗位人數比例超1:5以上的,須進(jìn)行體能測試,根據體能測試成績(jì)由高分到低分并按1:3比例確定進(jìn)入面試人選。
2、體能考試科目為3000米跑、100米跑、單杠引體向上,總分100分。3000米跑占40分、100米跑占30分、單杠占30分。
3、體能測試時(shí)間地點(diǎn):體能測試時(shí)間,電話(huà)另行通知。
?。ㄈ┱徏绑w格檢查
根據應聘者面試成績(jì),按招聘崗位人數1:1比例進(jìn)行政審(如果政審人選比例末位總成績(jì)相同,同時(shí)進(jìn)行政審),確定選聘人員。
根據應聘者面試、政審結果,按招聘崗位人數1:1比例進(jìn)行體檢。應聘者體檢參照兵檢項目及檢驗標準進(jìn)行,提交近期在三甲以上醫院體檢結果。如體檢不合格或自愿放棄體檢資格的,可以在報同一崗位的人員中排序遞補。
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根據應聘人員的考試、面試成績(jì),確定人選,擇優(yōu)錄取。在考試、體檢和考察中,一經(jīng)發(fā)現不符合規定條件的,則取消報考或錄用資格。經(jīng)考試、政審、體檢等程序合格的人員,按相關(guān)程序錄用。
五、錄用辦法及待遇
?。ㄒ唬╀浻棉k法:經(jīng)體檢、政審合格后,進(jìn)行崗前培訓,經(jīng)考核達標,試用兩個(gè)月后經(jīng)考核能勝任工作崗位的正式錄用者,與港口公安消防大隊簽訂正式合同。
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1.消防隊員、駕駛員實(shí)行軍事化管理,在部隊營(yíng)區集中居住,執行24小時(shí)執勤戰備制度,可按比例外出(每月輪休8天,國家法定放假節日,值班后安排補休或按國家標準發(fā)放加班費),工作滿(mǎn)1年后每年額外享有10天帶薪年假;
2.崗前培訓期間(2個(gè)月)發(fā)放試用期工資2000元;
3.試用期滿(mǎn)考核合格的,簽訂正式合同后,基本工資+績(jì)效工資+高危補貼+滿(mǎn)勤補貼+職位津貼(如擔任隊長(cháng)、副隊長(cháng)、中隊長(cháng)助理、班長(cháng)、副班長(cháng)、駕駛員和其它崗位)等津貼補貼,工資待遇為2400—6000元(按國家規定扣除五險一金個(gè)人部分為實(shí)際發(fā)放工資,駕駛員工資待遇為3500—6000元),從簽訂合同起,單位為聘用人員按國家相關(guān)規定購買(mǎi)“五險一金”;
4.每年年度考核合格后,按照上年12月份基本工資發(fā)放獎勵工資;
5.住宿、服裝、伙食按部隊標準供給,由招聘單位負責。
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