一、招聘崗位及人數：綜合崗位工作人員1名

　　二、招聘條件

　　1.大學(xué)本科以上學(xué)歷，商貿物流、漢語(yǔ)言文學(xué)、文秘類(lèi)、經(jīng)濟類(lèi)等專(zhuān)業(yè)，具備一定的寫(xiě)作能力，在市級報刊發(fā)表有作品或具有機關(guān)事業(yè)單位工作經(jīng)驗者優(yōu)先;

　　2. 熟練操作WORD、EXCEL、PPT等辦公軟件;

　　3.具有良好的溝通、協(xié)調能力和積極的工作熱情，較強的口頭和書(shū)面表達能力;

　　4.年齡30周歲以下，具有正常履行職責的身體條件;

　　5.服從工作崗位調配。

　　有下列情形之一的人員不予錄用：

　　1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的;

　　2.曾被開(kāi)除公職的;

　　3.曾嚴重違反用人單位的規章制度或因個(gè)人過(guò)錯給用人單位造成重大損失而被用人單位辭退的;

　　4.曾違法違紀或涉嫌違法違紀正在接受有關(guān)部門(mén)審查尚未作出結論的;

　　5.受處分期間的;

　　6.在中央及地方機關(guān)、事業(yè)單位公開(kāi)招考過(guò)程中被認定有作弊行為的;

　　7.法律法規規定不得聘用的其他情形的。

　　三、招聘程序

　　(一)報名

　　報名方式：采取網(wǎng)上報名方式進(jìn)行。請應聘人員將報名登記表、身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證和相關(guān)資格證書(shū)等掃描件，填寫(xiě)《廣西防城港市港口區商務(wù)和口岸管理局公開(kāi)招聘工作人員報名表》(詳見(jiàn)附件1)，發(fā)送至防城港市港口區商務(wù)和口岸管理局郵箱：jm2821770@163.com(郵件主題為“姓名+應聘”)，發(fā)送郵件后，請撥打電話(huà)進(jìn)行確認，聯(lián)系人：鄧斯琴，聯(lián)系電話(huà)：0770-2291930。

　　(二)報名時(shí)間：即日起至2025年8月3日

　　(三)報名材料：本單位對報名材料進(jìn)行初審，初審合格后發(fā)出面試通知。面試時(shí)，請帶上學(xué)歷證書(shū)、獲獎證書(shū)及其他報刊發(fā)表作品有關(guān)證書(shū)等的原件。未獲面試資格者，不另行通知。經(jīng)面試合格后擇優(yōu)予以聘用，按規定辦理相關(guān)聘用手續。

　　四、聘用程序

　　(一)資格審查

　　報名截止后，由招聘單位根據招聘職位要求進(jìn)行初審，初審合格后發(fā)出面試通知，未獲面試資格者，不再另行通知。

　　(二)面試

　　組織獲面試資格的報考人員進(jìn)行面試(時(shí)間另行通知)，面試當天報考人員提交本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)歷證(應屆畢業(yè)生開(kāi)具學(xué)校證明)等原件及復印件一式兩份，小二寸近期正面免冠彩色照片2張，凡提供材料情況不實(shí)者即取消面試資格。

　　(三)體檢：面試結束后，面試合格人員按要求進(jìn)行體檢(體檢費用由應聘者本人承擔)。體檢標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》執行。體檢不合格的，取消政治考察資格，按面試成績(jì)排名依次遞補。

　　五、聘用管理

　　1.聘用人員確定后，對聘用人員進(jìn)行為期1個(gè)月的試用期考核。

　　2.薪酬待遇：聘用人員工資按照港口區機關(guān)事業(yè)單位編外臨時(shí)聘用人員待遇預算標準執行。

　　3.試用期滿(mǎn)經(jīng)考核達到崗位要求的簽訂勞動(dòng)合同，合同期為1年，合同期滿(mǎn)后經(jīng)考核合格者可重新簽訂合同予以續聘。本單位可根據考核結果對聘用人員作留用或解聘的決定。

　　六、其他

　　本公告由防城港市港口區商務(wù)和口岸管理局負責解釋。

　　附件：防城港市港口區商務(wù)和口岸管理局聘用工作人員報名表 .docx