（一）具有中華人民共和國國籍。

（二）熱愛(ài)教育事業(yè)，遵紀守法，品行端正，身心健康，具有良好的職業(yè)道德。

（三）具備《中華人民共和國教師法》規定的合格學(xué)歷，并取得《教師資格條例》規定的教師資格證書(shū)。

2025年普通高校應屆畢業(yè)生在報名時(shí)未能取得學(xué)歷學(xué)位證書(shū)和教師資格證書(shū)也可報名參加考試，但在面試資格審查時(shí)須提供普通高校畢業(yè)生就業(yè)推薦表和教師資格考試合格證明，否則取消面試資格；在考察時(shí)須提供相應學(xué)歷學(xué)位證書(shū)和教師資格證書(shū)原件，否則將取消考察資格。

普通高校往屆畢業(yè)生及非普通高等學(xué)歷教育的其他國民教育形式畢業(yè)生必須在報名時(shí)取得相應的畢業(yè)證、學(xué)位證、普通話(huà)水平測試等級證書(shū)。在報名時(shí)未能取得教師資格證書(shū)也可報名參加考試，但在面試資格審查時(shí)須提供教師資格考試合格證明，否則取消面試資格；在考察時(shí)須提供教師資格證書(shū)原件，否則將取消考察資格。

落實(shí)退役軍人應聘優(yōu)惠政策，根據《防城港市關(guān)于促進(jìn)優(yōu)秀退役軍人到中小學(xué)任教的實(shí)施意見(jiàn)》（防退役軍人發(fā)〔2023〕1號）的有關(guān)規定，退役軍人在服役前1年內取得中小學(xué)教師資格考試合格證明的憑入伍通知書(shū)、退役證書(shū)等相關(guān)材料，教師資格考試合格證明有效期可延長(cháng)2年。

（四）所學(xué)專(zhuān)業(yè)應當與招聘崗位要求的專(zhuān)業(yè)一致。專(zhuān)業(yè)目錄參考《廣西壯族自治區考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)分類(lèi)指導目錄（2025年版）》。

報考人員須按崗位要求學(xué)歷對應畢業(yè)證書(shū)上的專(zhuān)業(yè)如實(shí)報名（輔修專(zhuān)業(yè)不屬于學(xué)歷對應畢業(yè)證書(shū)上的專(zhuān)業(yè)，輔修專(zhuān)業(yè)證書(shū)單獨或配合使用不作為報考依據），專(zhuān)業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位相統一。

（五）機關(guān)事業(yè)單位在編人員（含納入人員總量管理的各類(lèi)控制數等人員）應提供具有人事管理權限部門(mén)蓋章的同意報考證明。報名時(shí)無(wú)法提供的，可在面試資格審查時(shí)提供。

（六）具備招聘崗位要求的其他資格條件。

（七）具有下列情形之一的人員，不得報考：

1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員、被開(kāi)除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員、被開(kāi)除公職的人員；

2.在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開(kāi)招聘中被考試組織部門(mén)認定有嚴重違紀違規行為并在禁考期限內的人員；

3.被辭退未滿(mǎn)五年的國家機關(guān)、事業(yè)單位公職人員；

4.基層服務(wù)項目人員及公務(wù)員招錄、事業(yè)單位招聘等未達到要求的最低服務(wù)年限的人員；

5.現役軍人；

6.聘用后即構成回避關(guān)系的人員；

7.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員；

8.正在受處分期間，或正在接受紀律審查或監察、司法調查尚未做出結論的；

9.在讀的普通高校非2025年應屆畢業(yè)生（其中，在讀的非2025年應屆畢業(yè)的專(zhuān)升本人員、研究生不得以已取得的學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)報考）；

10.按規定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人。

本次招聘所涉及的年齡、服務(wù)期限、處罰期限等有關(guān)資格條件的時(shí)間計算，均截止至報名首日（如年齡要求18?35周歲的，為1989年4月23日至2007年4月23日期間出生）。

二、信息發(fā)布

本次公開(kāi)招聘公告、面試資格審查公告、面試公告、考察和體檢公告、擬聘用人員公示等其他具體事宜在防城港教育局網(wǎng)站（http://jyj.fcgs.gov.cn）、防城港人才網(wǎng)（http://fcg.gxrc.com）發(fā)布。

三、報考

考試報名實(shí)行網(wǎng)上報名、網(wǎng)上資格審查、網(wǎng)上查詢(xún)、網(wǎng)上交費、網(wǎng)上打印準考證及報名登記表。具體招聘計劃詳見(jiàn)《2025年防城港市中小學(xué)教師公開(kāi)招聘崗位計劃表》。

（一）網(wǎng)上報名。

報考人員登錄防城港教育局網(wǎng)站的“2025年防城港市中小學(xué)教師公開(kāi)招聘專(zhuān)題”進(jìn)入“2025年防城港市中小學(xué)教師公開(kāi)招聘報名系統”，按提示進(jìn)行網(wǎng)上報名，按要求填報信息。報考人員須使用本人有效居民身份證報名，且每人只能報考一個(gè)崗位。

報考人員應仔細閱讀并理解公告及崗位招聘條件，誠信報名、誠信考試，所填寫(xiě)的報名信息資料必須真實(shí)、準確。因網(wǎng)上報名提交的申請材料不真實(shí)、不完整或者錯誤填寫(xiě)報名信息，而造成網(wǎng)上資格審查、面試資格審查、考察不通過(guò)等后果的，由報考人員自行承擔責任。報考人員惡意注冊、虛假報名，擾亂報名秩序的，一經(jīng)查實(shí)按有關(guān)規定嚴肅處理。

建議報考人員根據本人的專(zhuān)業(yè)、意愿和職業(yè)規劃等選擇報考崗位，合理安排報名時(shí)間，及時(shí)填寫(xiě)、提交并確認報名信息，避免網(wǎng)絡(luò )擁堵等情況影響報名。

報考人員對招聘崗位的資格條件需要咨詢(xún)時(shí)，請直接撥打崗位計劃表所列咨詢(xún)電話(huà)聯(lián)系。招聘崗位要求的學(xué)歷學(xué)位、專(zhuān)業(yè)等資格條件方面的問(wèn)題，由招聘單位及其主管部門(mén)負責解釋。

網(wǎng)上報名時(shí)間：2025年4月23日8:00至4月28日18:00。

（二）網(wǎng)上資格審查。

市直中小學(xué)教師招聘的網(wǎng)上資格審查工作由防城港市教育局負責?？h（市、區）中小學(xué)教師招聘的網(wǎng)上資格審查工作由各縣（市、區）教育局負責。

資格審查部門(mén)依據崗位招聘條件在報考人員提交報名信息次日起2日內在網(wǎng)上提出審查意見(jiàn)，對符合報考資格條件的，不得拒絕報名，對未通過(guò)資格審查的，應說(shuō)明理由。報考人員可上網(wǎng)查詢(xún)資格審查結果。報名確認后尚未進(jìn)行資格審查或已通過(guò)資格審查的，不得再修改報考信息或改報其他崗位。報名未確認或未通過(guò)資格審查的，可在報名截止時(shí)間前在網(wǎng)上改報其他崗位。網(wǎng)上審查結果不作為確定符合崗位條件的最終依據，資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程。

因資格審查需要在報名后1?2日內才能完成，故在報名期限最后1天報名的人員，可能會(huì )面臨因不能通過(guò)資格審查而失去改報其他崗位的機會(huì )。因此，請報考人員自行評估風(fēng)險，及時(shí)進(jìn)行報名，以免延誤改報時(shí)機。在報名期限最后1天報名的人員，如因不能通過(guò)資格審查而失去改報其他崗位的，責任自負。

網(wǎng)上資格審查時(shí)間：2025年4月23日8:00至4月29日18:00。

（三）網(wǎng)上交費。

通過(guò)資格審查的報考人員須在規定時(shí)間內在網(wǎng)上報名系統交納考試費，考試費每人每科50元，合計100元。完成交費后方視為報名成功，未在規定時(shí)間內交費的，視為放棄報考。

對報考因達不到筆試開(kāi)考比例而不予開(kāi)考的崗位且改報未成功的人員，按規定退回考試費。

網(wǎng)上交費時(shí)間：2025年4月23日8:00至4月30日18:00。

（四）開(kāi)考比例。

崗位招聘人數與通過(guò)資格審查且已交費的人數原則上要達到1:3比例方可開(kāi)考。達不到開(kāi)考比例的，應核減崗位招聘人數或取消招聘崗位。

因達不到1:3開(kāi)考比例但有特殊原因急需補缺的，按規定審批同意后可降低開(kāi)考比例至1:2，達不到1:2比例的取消招聘計劃。對最終取消的崗位，招聘單位主管部門(mén)須及時(shí)通知報考人員在規定時(shí)間內網(wǎng)上改報其他崗位。

無(wú)人報考或通過(guò)減少招聘計劃人數仍未達到開(kāi)考比例的崗位，將取消該崗位招聘計劃，由防城港市教育局在防城港教育局網(wǎng)站、防城港人才網(wǎng)公布。

（五）網(wǎng)上改報及資格審查。

已通過(guò)資格審查且交費成功，但所報崗位因達不到開(kāi)考比例而被取消的，可以進(jìn)行網(wǎng)上改報。未在規定時(shí)間內改報崗位的，視為放棄報考。網(wǎng)上改報與資格審查同日進(jìn)行，請報考人員及時(shí)填寫(xiě)、提交報名信息。待報名環(huán)節結束后，對未按時(shí)改報其他崗位或改報崗位資格審查不通過(guò)的前述報考人員，將通過(guò)原交費賬戶(hù)統一退費。已核減招聘人數的崗位，不因本環(huán)節再調整招聘人數。

改報崗位時(shí)間：2025年5月12日8:00至17:00。

改報崗位資格審查時(shí)間：2025年5月12日8:00至18:00

（六）打印準考證及報名登記表。

已成功報名并交納考試費的報考人員，在規定的時(shí)間內登錄報名系統下載打印筆試準考證、報名登記表。報考人員按照筆試準考證上指定的時(shí)間、地點(diǎn)，攜帶本人有效身份證原件（或考場(chǎng)轄區派出所出具的有效臨時(shí)身份證明）和筆試準考證參加筆試，兩證缺一不可。

筆試準考證、報名登記表是參加筆試、面試、資格審查等環(huán)節的重要憑證，請報考人員務(wù)必妥善保管。

筆試準考證、報名登記表打印時(shí)間：2025年5月19日8:00至5月24日9:00。

四、考試

（一）筆試。

1.筆試方式：筆試以閉卷方式進(jìn)行。兩個(gè)科目連續進(jìn)行考試，中間不間斷。兩個(gè)科目合卷（題本為合訂本，答題卡為合卡），考試正式開(kāi)始前發(fā)放。

2.筆試時(shí)間：2025年5月24日（星期六）。

上午9:00—10:30  教育學(xué)與教學(xué)法基礎知識

上午10:30—12:00  教育心理學(xué)與德育工作基礎知識

以上兩科考試分值各100分。

3.筆試地點(diǎn)：詳見(jiàn)《準考證》。

4.筆試成績(jì)查詢(xún)：筆試成績(jì)=《教育學(xué)與教學(xué)法基礎知識》成績(jì)+《教育心理學(xué)與德育工作基礎知識》成績(jì)。2025年6月中旬，報考人員登錄報名系統查詢(xún)本人筆試成績(jì)，具體時(shí)間以報名系統為準。

5.劃定筆試合格分數線(xiàn)：筆試合格分數線(xiàn)由防城港市教育局根據筆試總體水平和招聘崗位綜合情況按考試科目劃定，并在防城港教育局網(wǎng)站、防城港人才網(wǎng)公布。

（二）面試。

1.確定面試入圍人選。

面試組織實(shí)施單位根據崗位招聘人數按筆試成績(jì)從高分至低分以1:3的比例確定面試入圍人選，不足1:3的按實(shí)際人數確定。比例內末位報考人員出現筆試成績(jì)并列時(shí)，同時(shí)確定為面試入圍人選。筆試成績(jì)未達合格分數線(xiàn)，或存在缺考、違紀情況的報考人員均不能入圍面試人選。招聘崗位沒(méi)有達到筆試合格分數線(xiàn)的人員時(shí)，取消該崗位的招聘。

2.面試資格審查。

在確定面試人選之前，嚴格按照崗位招聘條件進(jìn)行資格驗證。由防城港市教育局在防城港教育局網(wǎng)站、防城港人才網(wǎng)發(fā)布面試資格審查公告，公布面試入圍人選名單。

凡進(jìn)入面試的人員須攜帶下載打印的《報名登記表》等有關(guān)證明材料，經(jīng)招聘單位主管部門(mén)驗證無(wú)誤后方能面試。面試資格審查所需材料：①本人有效居民身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、教師資格證、普通話(huà)水平測試等級證書(shū)、報名登記表等證明材料的原件和復印件各1份；②2025年普通高校應屆畢業(yè)生未能獲得學(xué)歷學(xué)位證書(shū)的，須提供畢業(yè)院校蓋章的普通高校畢業(yè)生就業(yè)推薦表原件和復印件各1份；③在報名時(shí)未能取得教師資格證書(shū)的，須提供教師資格考試合格證明原件和復印件各1份；④機關(guān)事業(yè)單位在編人員（含納入人員總量管理的各類(lèi)控制數等人員）應提供具有人事管理權限部門(mén)蓋章的同意報考證明。

報考人員未能在規定時(shí)間內按要求提供真實(shí)有效證明材料的，或《報名登記表》上填寫(xiě)信息為虛假的，招聘單位主管部門(mén)有權取消報考人員的面試資格，責任由報考人員自負。

出現未能通過(guò)面試資格審查或自愿放棄面試資格情形的，從筆試合格人選中按筆試成績(jì)由高分至低分的順序依次遞補面試人選，遞補由招聘單位主管部門(mén)通知報考人員。因報考人員填報的聯(lián)系電話(huà)有誤或長(cháng)期無(wú)法聯(lián)系的，取消遞補資格，由招聘單位主管部門(mén)直接通知下一名報考人員進(jìn)行遞補。放棄面試資格（含放棄遞補面試資格）的報考人員須提交放棄聲明書(shū)面材料。面試資格審查完成后，自愿放棄面試資格審查或者面試資格審查不合格的，不再遞補面試人選，按實(shí)有人數面試。

3.面試組織實(shí)施。

面試工作嚴格按照《廣西壯族自治區事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員面試工作規則（試行）》（桂人社發(fā)〔2012〕79 號）規定進(jìn)行。面試人員確定后，由防城港市教育局在防城港教育局網(wǎng)站、防城港人才網(wǎng)發(fā)布面試公告。

面試以試講方式進(jìn)行，每名報考人員現場(chǎng)備課時(shí)間為45分鐘、試講時(shí)間為15分鐘。面試主要考核報考人員的職業(yè)道德、心理素質(zhì)、儀表儀態(tài)、言語(yǔ)表達、思維品質(zhì)等教學(xué)基本素養和教學(xué)設計、教學(xué)實(shí)施、教學(xué)評價(jià)等教學(xué)基本技能。

面試實(shí)行嚴格的驗證制度，報考人員須攜帶本人有效居民身份證原件、筆試準考證參加面試。面試期間，報考人員嚴禁攜帶手機等通訊工具進(jìn)入候考室和面試考場(chǎng)。不得向考官透露本人姓名、所在學(xué)?；騿挝?、籍貫等信息。

4.面試成績(jì)計算。

面試成績(jì)滿(mǎn)分為100分，面試合格分數線(xiàn)為60分。面試成績(jì)計算到小數點(diǎn)后兩位，尾數四舍五入。經(jīng)核準開(kāi)考或因報考人員缺考，面試時(shí)達不到1:3開(kāi)考比例的，該崗位報考人員面試成績(jì)須達到70分方可按招聘需求進(jìn)入下一程序。報考人員成績(jì)都達不到70分的，取消該崗位的招聘。面試成績(jì)在面試結束后當場(chǎng)宣布，并由報考人員當場(chǎng)簽字確認。面試成績(jì)未達到合格分數線(xiàn)的報考人員不得確定為考察人選。

（三）考試總成績(jì)。

本次招聘筆試成績(jì)不計入考試總成績(jì)，面試成績(jì)?yōu)榭荚嚳偝煽?jì)?？荚嚳偝煽?jì)并列的，面試當場(chǎng)采取加試方式并以加試成績(jì)高的確定為考察人選，加試的內容、方式由面試組織實(shí)施單位確定。

五、考察

根據招聘崗位報考人員的考試總成績(jì)由高分至低分按招聘人數1:1的比例確定考察人選。

招聘單位主管部門(mén)負責考察人選的考察工作，著(zhù)重考察其思想政治素質(zhì)、道德品質(zhì)修養、遵紀守法、業(yè)務(wù)能力、崗位匹配度等情況，同時(shí)對其資格條件及相關(guān)情況進(jìn)行復查，凡是因重要檔案材料不全、個(gè)人經(jīng)歷不明、歷史狀況不清等無(wú)法進(jìn)行有效考察的，達不到招聘崗位條件的，不得確定為擬聘人選?？疾觳缓细竦牟坏么_定為擬聘人選?？疾旖Y束后形成書(shū)面綜合考察材料，對能否聘用給予考察結論。

考察中出現不合格者或是報考人員自愿放棄的，招聘單位主管部門(mén)從面試合格人選中按考試總成績(jì)由高分至低分依次遞補進(jìn)行考察。

六、體檢

考察工作結束后，根據考試總成績(jì)和考察結果按照招聘人數1:1的比例確定體檢人選。

市直中小學(xué)教師招聘的體檢人選，由防城港市教育局組織到指定醫院進(jìn)行體檢。各縣（市、區）中小學(xué)教師招聘的體檢人選，由各縣（市、區）教育局組織到縣級以上具有相當資質(zhì)的醫療機構進(jìn)行體檢。體檢（含增加體檢項目和復檢）費用由報考人員個(gè)人承擔。

體檢工作按照《中共廣西壯族自治區委員會(huì )組織部 廣西壯族自治區人力資源和社會(huì )保障廳 廣西壯族自治區衛生健康委員會(huì )關(guān)于進(jìn)一步規范事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢工作有關(guān)問(wèn)題的通知》（桂人社規〔2019〕11號）和《廣西壯族自治區人力資源和社會(huì )保障廳 廣西壯族自治區衛生健康委員會(huì )關(guān)于印發(fā)〈廣西壯族自治區事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢通用標準（試行）〉及〈廣西壯族自治區事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢操作手冊（試行）〉的通知》（桂人社規〔2024〕3號）文件執行。

報考人員對本人體檢結果有疑問(wèn)的，可以在接到體檢結論通知之日起7個(gè)工作日內，向體檢實(shí)施機關(guān)提交復檢書(shū)面申請。當日當場(chǎng)復檢項目，須當日或當場(chǎng)完成復檢。原則上，非當日當場(chǎng)復檢的項目，不得在原體檢醫院進(jìn)行復檢，復檢只能進(jìn)行一次，體檢結論以復檢結論為準。復檢內容為對體檢結論有影響的項目。體檢實(shí)施機關(guān)和體檢醫療機構及其工作人員應對復檢項目嚴格保密。

體檢不合格的不得確定為擬聘人選。如體檢中出現不合格者或是報考人員自愿放棄的，從面試合格人選中按考試總成績(jì)由高分至低分依次遞補進(jìn)行考察、體檢。

七、公示

招聘單位主管部門(mén)從考察、體檢結果都合格的人員中，按崗位招聘人數1:1的比例擇優(yōu)確定擬聘用人員，由防城港市教育局在防城港教育局網(wǎng)站、防城港人才網(wǎng)公示擬聘用人員名單，公示時(shí)間不少于7個(gè)工作日。

公示期間對擬聘人員有異議的，招聘單位主管部門(mén)應及時(shí)進(jìn)行復查。對公示期間反映有影響聘用的問(wèn)題并查有實(shí)據的，不予聘用；對反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的，應暫緩聘用，待查實(shí)并做出結論后再決定是否聘用。

八、聘用

公示期滿(mǎn)，對無(wú)異議或者有異議經(jīng)核實(shí)不影響聘用的擬聘用人員，經(jīng)招聘單位主管部門(mén)領(lǐng)導集體研究同意后報送聘用材料辦理聘用手續。

使用事業(yè)編制（周轉編制）招聘的，由市、縣（市、區）教育局報同級編制部門(mén)、人力資源社會(huì )保障部門(mén)按程序辦理編制使用、崗位聘用相關(guān)手續。使用聘用教師控制數或教職人員控制數招聘的，其聘用手續由市、縣（市、區）教育局按程序辦理，名單報同級機構編制、財政、人力資源社會(huì )保障部門(mén)備案。

使用聘用教師控制數或教職人員控制數的人員，不辦理入編手續，在薪酬待遇、職稱(chēng)評定、競爭上崗、崗位交流、社會(huì )保險等方面按照《自治區編辦 教育廳 財政廳 人社廳關(guān)于統一城鄉中小學(xué)教職工編制標準有關(guān)工作的通知》（桂編辦發(fā)〔2015〕85號）、《廣西壯族自治區人力資源和社會(huì )保障廳等4部門(mén)關(guān)于事業(yè)單位有關(guān)人員參加機關(guān)事業(yè)單位養老保險問(wèn)題的通知》（桂人社發(fā)〔2020〕9號）和《自治區黨委編委關(guān)于印發(fā)〈廣西壯族自治區中等職業(yè)學(xué)校機構編制管理辦法〉的通知》（桂編發(fā)〔2023〕2號）文件執行。

招聘單位主管部門(mén)應通知聘用人員在聘用審核或備案完成之日起30天內報到，同時(shí)辦理編制（控制數）使用相關(guān)手續。逾期不報到上班的，招聘單位主管部門(mén)可按自動(dòng)放棄聘用資格處理，已辦理聘用手續的不再遞補聘用對象。請有工作單位的報考人員妥善處理好與原單位的人事（勞動(dòng)）關(guān)系，以免影響后期的聘用。

事業(yè)單位要嚴格按照有關(guān)規定，與公開(kāi)招聘新進(jìn)人員簽訂聘用合同，并按規定依法繳納社會(huì )保險費。招聘崗位按有關(guān)規定有最低服務(wù)年限要求的，應在聘用合同中明確相關(guān)要求及違約責任。原則上在最低服務(wù)年限內，事業(yè)單位和工作人員均不得隨意解除聘用合同（其他另有規定的從其規定）。工作人員受聘后違反最低服務(wù)年限約定的，事業(yè)單位應將其違約行為記入人事檔案。

九、招聘紀律

（一）嚴格資格審查。資格審查驗證工作貫穿整個(gè)招聘工作始終，報考人員所提交的報考申請材料應當真實(shí)、準確。凡在招聘工作各個(gè)環(huán)節中發(fā)現報考人員不符合崗位條件要求或弄虛作假等問(wèn)題的，一經(jīng)查實(shí)，立即取消考試、聘用資格。

（二）嚴肅招聘紀律。工作人員要嚴格按照《事業(yè)單位人事管理回避規定》（人社部規〔2019〕1號）執行回避制度。報考人員、招聘單位和招聘工作人員要嚴格遵守招聘紀律，有違紀違規行為的，按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀違規行為處理規定》（人社部令第35號）等規定處理。

（三）加大監督力度。公開(kāi)招聘工作要做到信息公開(kāi)、過(guò)程公開(kāi)、結果公開(kāi)，并接受紀檢監察部門(mén)、新聞媒體和社會(huì )各界的監督，保證招聘工作的公開(kāi)、公平、公正。

十、注意事項

（一）報考人員在報考期間，應注意從防城港教育局網(wǎng)站、防城港人才網(wǎng)了解最新情況，并保持通訊工具暢通，因個(gè)人原因錯過(guò)重要信息而影響考試聘用的，責任自負。

（二）特別提醒：本次招聘考試不指定考試輔導用書(shū)，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。目前社會(huì )上出現的任何以中小學(xué)教師公開(kāi)招聘命題組、專(zhuān)門(mén)培訓機構等名義舉辦或授權舉辦的輔導班、輔導網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、輔導資料、上網(wǎng)卡等，均與本次考試招聘無(wú)關(guān)。

（三）補充公告。根據招聘情況和工作實(shí)際，必要時(shí)可發(fā)布補充公告，相關(guān)調整、增加事項等內容以補充公告內容為準。

（四）聯(lián)系方式：

1.崗位條件、資格審查咨詢(xún)：招聘單位主管部門(mén)（電話(huà)詳見(jiàn)崗位計劃表）；

2.網(wǎng)上報名系統操作咨詢(xún)電話(huà)：0771?5505038，0771?5578505；

3.防城港市教育局監督電話(huà)：0770?2883800。

文件下載：

防城港市教育局

2025年4月21日